RF Design Engineer | Aerospace & Defense| Italian Speaker

ppVuoi iniziare una nuova avventura professionale come bProgettista RF / Mixed-Signal Engineer /b in una delle nostre opportunità nel settore bAerospace Defense /b su bFirenze /b? /p ul liProgettare circuiti RF analogici e digitali e schede mixed-signal, dalla definizione dei requisiti al rilascio in produzione. /li liEseguire simulazioni e ottimizzazioni di circuiti RF, inclusi amplificatori, mixer, ricevitori e front-end RF. /li liEffettuare misure di laboratorio RF e caratterizzazione di componenti e sistemi, utilizzando strumentazione dedicata. /li liContribuire alla definizione dell’architettura di sistemi RF e mixed-signal in collaborazione con il team di progettazione. /li liRedigere documentazione tecnica, piani di test e report di validazione. /li liGarantire il rispetto delle normative EMC e degli standard di compatibilità elettromagnetica applicabili. /li liCollaborare con team multidisciplinari (hardware, firmware, system) per l’integrazione e la risoluzione di problemi. /li liSupportare le attività di miglioramento continuo dei processi di progettazione e test RF. /li liLaurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettronica o delle Telecomunicazioni. /li liEsperienza di balmeno 2–3 anni /b nella progettazione di circuiti RF e schede mixed-signal (analogico/digitale/RF). /li liConoscenza approfondita di progettazione di sistemi e circuiti RF, misure di laboratorio RF e principali componenti sul mercato (amplificatori, mixer, ricevitori, ecc.). /li liConoscenza delle normative EMC e delle principali pratiche di progettazione per la compatibilità elettromagnetica. /li liBuona conoscenza e utilizzo di strumentazione RF (es. VNA, Spectrum Analyzer, Signal Generator) e strumenti di simulazione RF. /li liConoscenza della lingua italiana (madrelingua) e della lingua inglese tecnica scritta e parlata (almeno B2). /li liUna comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. /li liUn ambiente in cui la fiducia ha un posto centrale: il 70% dei nostri principali leader ha iniziato la propria carriera al primo livello di responsabilità. /li liUn solido sistema di formazione con la nostra Academy interna e oltre 250 moduli disponibili. /li liUn ambiente di lavoro vivace che si riunisce spesso per eventi interni (afterwork, team building, ecc.). /li liUn forte impegno nella CSR, in particolare attraverso la partecipazione al nostro programma WeCare Together. /li /ul pbBenefici locali in Italia: /b /p ul liBuoni pasto per ogni giorno lavorato (sia in ufficio che da remoto). /li liProgramma di welfare con sconti e vantaggi per i dipendenti. /li liOpzioni di lavoro flessibili (politica del lavoro ibrido). /li liAssicurazione sanitaria e programmi di benessere. /li /ul pbRemunerazione e trasparenza /b /p ul liLa fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /li liComponente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. /li liDurante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. /li /ul pLe nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo. /p pIl nostro candidato ideale si riconosce in questi valori: /p pbBoldness: /b il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. /p pbTrust: /b la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. /p pbPerformance: /b questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. /p pbCommitment: /b non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. /p pbIndependence: /b Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. /p pCandidandoti per questa posizione, potresti avere l’opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive Motorsport, Avionic Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development Design, Testing Validation, System engineering, RD e Project Management. /p pbDiversità e Inclusione: /b Amaris Consulting è un’azienda che crede nelle pari opportunità. Ci impegniamo a promuovere ogni tipo di diversità all’interno dei nostri team e a creare un ambiente di lavoro aperto a tutti. È per questo che incoraggiamo i candidati in possesso dei requisiti richiesti a presentare la candidatura, a prescindere dal loro genere, orientazione sessuale, etnia, credo o religione, stato civile, disabilità o altre caratteristiche. /p /p #J-18808-Ljbffr