ADDETTO/A AMMINISTRATIVO/A UFFICIO RUP

e-work SpA, Sede di Milano, seleziona per Infratrasporti.To s.r.l. la figura di:

ADDETTO/A AMMINISTRATIVO/A UFFICIO RUP_IMPAM1

Posizione:

La figura professionale ricercata è un/a laureato/a triennale in ambito giuridico o economico con una buona conoscenza dei contratti pubblici ed esperienza di almeno due anni.

La risorsa si dovrà occupare di:

· Supporto al Responsabile Unico del Progetto

· Supporto nella gestionedeiquadrieconomiciedeibusinessplandegliinterventi

· Utilizzo degli applicativi aziendali per la gestione amministrativa, contabile e tecnica delle commesse

· Supportoallagestionecontabiledegliappalticoncontrollodeglistatidiavanzamentoedemissionedeicertificatidipagamento

· Supportopergliadempimentinormatividirendicontazioneetrasmissioneversoglientiterziegliorganidicontrollo(Ministero,Regione,Comuni,ANAC,SpreSAL,ecc.);

· Calcolo di onorari per servizi di ingegneria ed architettura

· Redazione di documentazione contabile per appalti pubblici

· Redazione di certificati di esecuzione lavori, servizi, forniture

· Redazione di documentazione amministrative per la revisione prezzi ed il caro materiali

· Supporto nella redazione e gestione dei contratti e della documentazione allegata

· Gestione e redazione corrispondenza per enti ed operatori economici

· Esecuzione delle verifiche normative su FVOE degli operatori economici

· Verifiche antimafia da svolgere sugli operatori economici

· Esame dei contratti di subappalto e di subcontratto e della relativa documentazione ai fini del rilascio delle autorizzazioni al subappalto

· Esame e verifica della documentazione ai fini del rilascio dei nulla osta per i subcontratti

· Aggiornamento dell’archivio informatico relativo ai contratti (e documentazione allegata) stipulati dall’Appaltatore con gli operatori economici

· Aggiornamento dell’archivio informatico relativo al Protocollo del Monitoraggio Flussi Finanziari Grandi Opere

Verifiche antimafia da svolgere sugli operatori economici

Requisiti:

Per l’ammissione alla selezione sarà necessario il possesso dei seguenti requisiti, che dovranno essere posseduti alla data di termine prevista per la presentazione della candidatura, nonché al momento dell’assunzione.

Requisiti generali :

a) essere cittadino italiano o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, o loro familiare non avente la cittadinanza di uno Stato membro che sia titolare del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero essere in possesso di regolare permesso di soggiorno che consenta l’attività lavorativa in corso di validità, per i cittadini extracomunitari;

b) ottima conoscenza e padronanza della lingua italiana, orale e scritta;

c) godimento dei diritti civili e politici (anche di quelli previsti dagli Stati di provenienza o appartenenza nel caso di candidato non in possesso della cittadinanza italiana);

d) idoneità psico/fisica all’impiego oggetto della presente selezione (la Società ha facoltà prima di procedere all’assunzione, di sottoporre i candidati a visita medica di idoneità);

e) non essere stato interdetto/a dai pubblici uffici, nonché destituito/a o dispensato/a ovvero licenziato/a dall’impiego c/o una Pubblica Amministrazione, ovvero non essere stato dichiarato/a decaduto/a da un impiego statale a seguito dell’accertamento che l’impiego stesso è stato conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità;

f)non essere stato/a licenziato/a per giusta causa in un precedente rapporto di lavoro con Infra.To S.r.l. o con altra impresa, ente, organismo, società a partecipazione pubblica o società privata;

g) assenza di condanne penali, anche con sentenza non ancora passata in giudicato o ai sensi dell’art. 444 c.p.p., o di condanne a sanzioni per illeciti amministrativi dipendenti da reato (il divieto non opera quando il reato è stato depenalizzato, ovvero quando è intervenuta la riabilitazione, ovvero quando il reato è stato dichiarato estinto dopo la condanna, ovvero in caso di revoca della condanna medesima);

h) non trovarsi in situazioni ostative alla partecipazione alla presente selezione e/o impeditive all'assunzione dell’incarico in osservanza del decreto legislativo 8 aprile 2013, n. 39 (“Disposizioni in materia di inconferibilità e incompatibilità di incarichi presso le pubbliche amministrazioni e presso gli enti privati in controllo pubblico, a norma dell'art. 1, commi 49 e 50, della legge 6/ 11/2012, n. 190”);

i)non avere rapporti di coniugio, di parentela e/o di affinità, entro il secondo grado compreso, con gli Amministratori o i componenti degli organi di controllo di Infra.To S.r.l (collegio sindacale e organismo di vigilanza ai sensi del D.lgs.231/2001);

j)non trovarsi in una situazione di conflitto di interesse (consistente, a mero titolo esemplificativo, nell’intrattenere con la Società, gli azionisti, i componenti degli organi di controllo, o le Pubbliche Amministrazioni controllanti relazioni economiche) tale da condizionarne l’autonomia e/o la trasparenza e/o l’imparzialità dell’operato.

Requisiti professionali obbligatori :

• Laurea almeno Triennale in Economia o Giurisprudenza;
• Almeno 2 anni di esperienza lavorativa in attività analoghe (ufficio supporto al RUP o ufficio amministrativo/contabile) presso enti pubblici, partecipati o presso società che hanno operato nell’ambito degli appalti pubblici;
• Buona conoscenza del pacchetto office;
• conoscenza della lingua inglese livello B1;
• Conoscenza della normativa relativa alla realizzazione delle opere pubbliche.

Requisiti preferenziali :

Laurea Magistrale / Specialistica / Vecchio Ordinamento in ambito giuridico o economico

Sono inoltre richieste:

·capacità di lavorare in team e rispetto delle scadenze;

· Capacità di supporto nella pianificazione, coordinamento e controllo di interventi complessi sotto il profilo economico-finanziario

·capacità organizzative nella gestione delle attività affidate e autonomia operativa;

·disponibilità full-time.

Altre informazioni:

INQUADRAMENTO E RETRIBUZIONE

L’inserimento prevede un contratto di lavoro subordinato full time a tempo indeterminato con applicazione del vigente C.C.N.L. Autoferrotranvieri adottato da Infra.To S.r.l.

Il trattamento economico annuo lordo indicativo è compreso tra euro 30.000 ed euro 35.000, articolato in quattordici mensilità, oltre ad eventuale quota variabile correlata al raggiungimento degli obiettivi assegnati.

L’inquadramento e il trattamento economico saranno definiti in relazione all’esperienza professionale maturata, alle competenze possedute e alla coerenza del profilo rispetto alla posizione ricercata, nel rispetto del CCNL applicato e della regolamentazione interna aziendale.

SEDE DI LAVORO

Sede della Società sita in corso Novara, 96 Torino

MODALITA’ DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE

Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre le ore 18:00 del giorno 26/06/2026 rispondendo all'annuncio e allegando il CV in formato europeo o affine, redatto e sottoscritto ai sensi del dpr 445/2000.

Le domande pervenute con modalità diverse o oltre i termini previsti non saranno ritenute ammissibili e i candidati non saranno ammessi alla selezione.

Per tutto quanto attiene la selezione in oggetto, si rimanda integralmente all' Avviso di selezione che può essere visualizzato sul sito internet della società:

Per informazioni o assistenza tecnica è possibile scrivere all’indirizzo mail: Visualizzare la mail su e-workspa.intervieweb.it.

#ewhrcompany

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: