Procedura pubblica selettiva, per titoli ed esami, finalizzata al reclutamento di una unità di personale di categoria D, posizione economica D1, area amministrativa-gestionale, a tempo determinato e pieno, per la durata di 36…

h3Procedura pubblica selettiva, per titoli ed esami, finalizzata al reclutamento di una unità di personale di categoria D, posizione economica D1, area amministrativa-gestionale, a tempo determinato e pieno, per la durata di 36 mesi presso l’Università degli Studi di Roma "Tor Vergata" per le esigenze della Direzione IV – Divisione 3 – Ufficio Gare e Appalti /h3 pD.D. n. 1681 del 04/07/2023 (Rif. 2147) Pubblicato il 04/07/2023 Scadenza il 03/08/2023 ore 13:00 /p pbLa documentazione è presente nella sezione allegati /b /p pcategoria D, posizione economica D1, area amministrativa-gestionale /p pProfilo professionale: La figura ricercata dovrà svolgere attività gestionali, organizzative e tecniche con particolare riguardo alla gestione dei processi di approvvigionamento di lavori, servizi e forniture. /p pPer lo svolgimento delle sopra indicate funzioni sono richieste conoscenze nei seguenti ambiti: /p ul lielementi di legislazione universitaria; /li linorme statutarie dell’Università degli Studi di Roma "Tor Vergata; /li linormativa relativa agli appalti di lavori, servizi e forniture, concessioni e partenariato pubblico-privato, con particolare riferimento al nuovo codice dei contratti (d.lgs. n. 36/2023); /li linormativa e funzionamento dei mercati elettronici di acquisto per le pubbliche amministrazioni; /li linorme su anticorruzione, trasparenza e privacy nelle pubbliche amministrazioni; /li lidisciplina in materia di diritto di accesso; /li lifunzioni e compiti dell’ANAC. /li /ul pSono altresì richieste: (a) buona conoscenza della lingua inglese parametrata al livello intermedio (QCER); (b) competenze digitali di livello intermedio, così come declinate nel Syllabus "Competenze digitali per la PA" relativamente a conoscenza del pacchetto Office365, posta elettronica, Internet e social network. /p pLa figura presenta il grado di autonomia relativo allo svolgimento di funzioni implicanti soluzioni non prestabilite, con un grado di responsabilità relativa alla correttezza tecnico e/o gestionale delle soluzioni adottate. /p pRequisito specifico: per l’ammissione alla procedura concorsuale di cui al precedente art. 1 sono richiesti i seguenti requisiti: /p p1) Diploma di laurea conseguito ai sensi del previgente ordinamento in uno dei seguenti ambiti: Giurisprudenza, Economia e Commercio, Ingegneria Gestionale /p poppure laurea specialistica in una delle seguenti classi: 22/S; 102/S; 64/S; 71/S; 84/S; 34/S oppure Laurea Magistrale in una delle seguenti classi: LMG/01; LM-56; LM-63; LM-77; LM-31 /p poppure laurea triennale ai sensi del D.M. n. 509 del 1999: 02; 31; 17; 19; 28; ovvero in una delle seguenti classi ai sensi del D.M. 270/2004: L-14; L-18; L-16; L-33. /p pPer i titoli di studio conseguiti all’estero i candidati sono tenuti ad allegare il provvedimento relativo all’avvenuto riconoscimento legale del titolo posseduto (equipollenza/equivalenza) con il diploma italiano, rilasciato dalle competenti autorità. Per ogni informazione in merito alla procedura per il riconoscimento del valore legale del titolo estero in Italia si invitano i candidati a consultare i seguenti link: /p ul liPubblicato il : 04/07/2023br/Modificato il : 15/12/2023br/ /li /ul #J-18808-Ljbffr