V&V Engineer

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Experis ricerca un V&V Roma, per potenziamento della nostra divisione Aerospace & Defence.

In particolare, ti occuperai di:

• Analisi dei requisiti cliente
• Redazione e gestione di specifiche e procedure di test
• Attività di validazione e qualifica funzionale del sistema tramite test manuali e automatizzati
• Supporto alle attività di integrazione
• Partecipazione alle attività di riesame del prodotto
• Supporto nella gestione dei fornitori
• Supporto alle attività di Validation & Verification
• Supporto alle attività di collaudo presso il cliente finale
• Erogazione di training e corsi di formazione sul sistema

Le caratteristiche della persona che si unirà al TeamExperis

• Laurea in Ingegneria (Elettronica, Informatica, Telecomunicazioni o affini)
• Esperienza nelle attività di testing e validazione di sistemi complessi
• Familiarità con sistemi di supporto alla pianificazione di missione (nice to have)
• Conoscenza di strumenti come Microsoft Office (in particolare PowerPoint, Project), Adobe Acrobat
• Esperienza con tool di gestione requisiti (es. DOORS) e versioning (es. Subversion)
• Conoscenza degli standard di riferimento (es. ISO/IEC/IEEE 12207)
• Buona dimestichezza con ambienti Windows e database relazionali (SQL Server)
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata

Offerta

CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL(rangeindicativo € 30.000-45.000)basati sulle abilità dimostrate esulpotenziale di crescita, ticketrestaurantda € 6,00(o diaria se trasferta)

Benefit

accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.

Sviluppo e Career Coaching

in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro

in sede

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’sMostEthicalCompanies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. NOTE LEGALI: Experis le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Annuncio valido fino a: 30-Jun-2026