Impiegata HR Addetta all'Amministrazione Del Personale

WinTime SpA

WinTime S.p.A. Agenzia per il Lavoro, per Prestigioso Gruppo a Pontremoli ricerca:

Una Impiegata HR Addetta all'Amministrazione Del Personale

PRINCIPALI MANSIONI/ATTIVITÀ:

La risorsa si occuperà di:

• Gestione contrattuale : Predispone e gestisce la documentazione relativa all'assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro. 
• Buste paga : Elabora, in collaborazione con lo studio di consulenza paghe, gli stipendi, controlla i cedolini paga e compie i versamenti fiscali relativi. 
• Controllo presenze : Controlla l'orario di lavoro, contabilizza le ferie, i permessi e gli straordinari, redige i permessi per l'entrata del personale nelle varie strutture. 
• Adempimenti fiscali e previdenziali : Si occupa, sempre con lo studio di consulenza, della gestione della documentazione relativa agli infortuni sul lavoro e delle comunicazioni obbligatorie verso enti come INPS e INAIL. 
• Archiviazione : Gestisce l'archivio relativo alla normativa del lavoro e ai dati del personale, inclusi i registri obbligatori. 
• Reportistica : Stila report e statistiche sul personale e sul costo del lavoro. 
• Gestione del parco auto e mezzi aziendali, comprese revisioni, verifiche periodiche e scadenziari;

REQUISITI:

• Amministrative, contabili e fiscali : Fondamentali per gestire correttamente la documentazione e i pagamenti. 
• Diritto del lavoro : Conoscenza dei fondamenti della normativa sul lavoro. 
• Informatiche : Utilizzo di software e applicativi per la gestione del personale e pacchetto word. 
• Organizzative e comunicative : Per la gestione del lavoro, la pianificazione e il buon rapporto con i colleghi

COMPLETANO IL PROFILO DEL CANDIDATO/A:

• Capacità di lavorare in autonomia
• Rapidità di esecuzione anche sotto stress

SI OFFRE:

• Contrattualistica finalizzata ad un'assunzione a tempo indeterminato, ottima retribuzione

   

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03.

Si prega di leggere l'informativa sulla privacy WinTime ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Settore: Altro

Ruolo: Amministrazione/Paghe

RAL:

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione