Addetto agli Affari Generali

pulliContesto internazionale con forte attenzione al cliente e al mercato globale. /liliConcrete opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. /li /ulh3Azienda /h3pLa nostra azienda cliente è una realtà di medie dimensioni operante nel settore Industrial / Manufacturing, con un ambiente strutturato e orientato all'efficienza. Si distingue per un forte impegno verso l'innovazione e il supporto operativo. /ph3Offerta /h3ulliCoordinare le attività amministrative e di segreteria del dipartimento. /liliGestire la documentazione aziendale e garantirne l'organizzazione e l'archiviazione corretta. /liliSupportare la pianificazione e il monitoraggio delle scadenze operative. /liliInterfacciarsi con i fornitori per la gestione di servizi e contratti. /liliMonitorare le richieste interne e garantire un'efficace comunicazione tra i dipartimenti. /liliPreparare report e presentazioni per la direzione. /liliGestire l\'approvvigionamento di materiali e forniture per l\'ufficio. /liliGarantire il rispetto delle procedure aziendali e normative del settore. /li /ulh3Competenze ed esperienza /h3pL\'Addetto agli Affari Generali ideale dovrebbe avere: /pulliFormazione accademica in ambito amministrativo o affini. /liliEsperienza pregressa in ruoli di supporto amministrativo e segretariale. /liliConoscenza delle normative e delle procedure del settore Industrial / Manufacturing. /liliCapacità di utilizzare strumenti informatici e software gestionali. /liliOttime capacità di organizzazione e gestione delle priorità. /liliAttitudine al problem solving e attenzione ai dettagli. /li /ulh3Completa l'offerta /h3ulliContratto a tempo indeterminato. /liliRAL compresa tra 30.000€ e 35.000€. /liliBuoni pasto del valore di 8€ per giorno lavorativo. /liliBonus equivalente al 6% della RAL. /liliOpportunità di crescita all\'interno del settore Industrial / Manufacturing. /liliAmbiente di lavoro strutturato e organizzato nella sede di Assisi. /li /ulpSe sei interessato a questa opportunità, candidati ora per entrare a far parte di un team impegnato e professionale. /ppFatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. /p /p #J-18808-Ljbffr