Controllo qualità

Risors-e srl, Aut.Min.0000023, ricerchiamo per un'azienda dinamica e in forte espansione, specializzata nella produzione e nella commercializzazione di prodotti di eccellenza alimentare made in Italy, una risorsa da inserire nel processo di controllo qualità le cui attività saranno:

• Controllo di Linea e di Processo: Monitorare i parametri di qualità e conformità durante le fasi di ricezione delle materie prime, produzione e confezionamento.
• Effettuare controlli sulle materie prime e sul prodotto finito, verificandone il rispetto degli standard aziendali e delle normative vigenti, nonchè le qualità organolettiche.
• Gestione Documentale e Certificazioni: Collaborare alla compilazione dei registri di autocontrollo, alla gestione delle schede tecniche di prodotto e al mantenimento degli standard richiesti dalle certificazioni internazionali. Produrre la documentazione necessaria prevista per le normative, le certificazioni e le dichiarazioni del Made in Italy, nonchè le denominazioni di origine.
• Gestione Non Conformità: Rilevare e segnalare eventuali anomalie o non conformità lungo la filiera, collaborando alla definizione delle azioni correttive.

Requisiti Richiesti

• Titolo di Studio: Laurea (anche triennale) in Scienze e Tecnologie Alimentari, Chimica, Biologia, Agraria o titoli affini.
• Esperienza pregressa in analoga mansione in aziende di produzione alimentare di almeno 3-4 anni o per profili junior la conoscenza delle nozioni fondamentali in materia agroalimentare.
• Ottima conoscenza della lingua italiana e conoscenza buona della lingua Inglese per la lettura di normative o documentazione tecnica.
• Precisione, accuratezza, spiccata attitudine all'apprendimento, affidabilità e propensione al lavoro in team completano il profilo.

Contratto in apprendistato per profili junior o tempo indeterminato per profili d'esperienza. Range RAL 23K-40K da valutare in sede di colloquio.

Sede di lavoro: Livorno (LI)

Risors-e Srl garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e siamo impegnati nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.