Progettista Senior - Divisione Mobility & Transportation

ppIl nostro cliente, importante azienda internazionale operante nell’ambito della componentistica industriale, ci ha incaricati di ricercare un/una: /ph3Progettista Senior – Divisione Mobility Transportation /h3pche avrà la responsabilità di guidare le commesse di sviluppo ingegneristico di sistemi riscaldanti (es. pavimenti riscaldanti) destinati al settore dei veicoli ferroviari, curando l'intero ciclo di vita del progetto, dalla fase iniziale di concept fino alla messa in produzione, interfacciandosi con gli stakeholder interni ed esterni. /ph3Principali attività /h3ullibProgettazione Integrata /b: concezione, calcolo e modellazione di soluzioni tecniche per componenti meccanici, con particolare attenzione alle carpenterie metalliche e ai componenti in lamiera (pannelli, interfacce, sottostrutture) e ai sistemi elettrici (layout, percorsi cavi, schemi di principio), garantendo il rispetto delle specifiche strutturali, termiche e di affidabilità di commessa. /lilibGestione della Documentazione /b: redazione accurata di specifiche tecniche, layout, disegni costruttivi, distinte basi (BoM) e relazioni di calcolo. /lilibCompliance Normativa /b: Assicurare che l'intera progettazione sia strettamente conforme alle normative tecniche e di sicurezza vigenti nel settore. /li /ulh3Requisiti /h3ulliLaurea in Ingegneria o diploma tecnico /liliAlmeno 5 anni di esperienza pregressa nella progettazione meccanica o elettrica/elettromeccanica, maturata preferibilmente nel settore ferroviario o dei trasporti /liliConoscenza di lavorazioni come asportazione di truciolo, saldatura, carpenteria metallica /liliEsperienza di lavoro su commesse /liliLa conoscenza di normative specifiche per il settore ferroviario (es. EN 45545, EN 17460) sarà considerata un plus /liliBuona padronanza di CAD 3D/2D (preferibile Siemens NX) e PLM (preferibile Siemens Teamcenter) /liliBuona conoscenza della lingua inglese /liliAutonomia operativa /liliProblem solving /li /ulh3CCNL /h3pMetalmeccanico /ph3Pacchetto retributivo /h3pRAL € 40.000 – 50.000 /ppIl trattamento economico complessivo sarà definito in relazione all’esperienza, alle competenze e alle qualifiche della persona selezionata. /ph3Sede di lavoro: /h3pProvincia di Treviso (2 giorni di smartworking a settimana) /ppThis company is an equal opportunities employer. Candidates that will not receive an answer within 30 days, should consider the present selection process closed. /p /p #J-18808-Ljbffr