Quality Inspector Junior

Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.

Posizione:

Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico cerchiamo Quality Inspector Junior:

Requisiti:

La risorsa inserita in questa posizione dovrà garantire i massimi standard qualitativi, per consegnare al cliente finale soluzioni eccellenti.

Principali responsabilità

• Attività di ispezione: svolgere controlli visivi, dimensionali e funzionali sui materiali in ingresso, verificandone la conformità rispetto a progetti, disegni tecnici e ordini di acquisto.
• Gestione documentale: compilare e aggiornare con precisione la documentazione relativa alle ispezioni, inclusi report di non conformità (NCR) e registri di controllo.
• Gestione inventario: classificare i materiali (approvati, non conformi o in attesa di verifica), etichettarli correttamente e rendere disponibili a magazzino quelli conformi.
• Individuazione anomalie: rilevare eventuali difetti, come misure non corrette, imperfezioni superficiali o errori di assemblaggio.
• Supporto ai fornitori: collaborare nell’analisi delle problematiche qualitative legate ai fornitori e nella redazione dei report relativi agli articoli respinti.

Competenze e qualifiche richieste

• Dimestichezza nell’uso di strumenti come Excel e sistemi ERP per la gestione dei dati.
• Buone capacità di individuare difformità e anomalie nei prodotti.
• Esperienza da 0 a 2 anni in ambito controllo qualità o contesti produttivi.
• Buona attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con reparti produttivi e qualità.
• Conoscenza della lingua inglese

Contratto di Riferimento: CCNL Metalmeccanica e Industria – Livello C2.

Altre informazioni:

In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#reggioemilia2026