Stage HR Recruiter - Cologno Monzese
600 €/meseAdecco Italia Spa
Sei appassionato/a del mondo delle Risorse Umane? Ti piacerebbe entrare a far parte di un team dinamico, orientato alla crescita e allo sviluppo delle persone? Adecco filiale di Cologno Monzese, ricerca una risorsa da inserire internamente in Stage come HR Recruiter. Responsabilità:
- Definizione delle posizioni lavorative e raccolta dei fabbisogni aziendali
- Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro
- Screening dei curricula e contatto telefonico dei candidati
- Ricerca attiva di profili attraverso portali e database dedicati
- Organizzazione e gestione dei colloqui individuali
- Aggiornamento e gestione della reportistica di filiale
- Supporto nelle attività amministrative legate alla selezione
- Gestione delle relazioni con candidati e aziende clienti del territorio Skill e Professionalità:
- Interesse per il settore delle Risorse Umane e motivazione ad apprendere i processi di ricerca e selezione del personale.
- Ottime capacità relazionali e comunicative
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Disponibilità full-time dal lunedì al venerdì (9.00-13.00 / 14.00-18.00). Benefit:
- Stage iniziale della durata di 6 mesi, strutturato per favorire l'acquisizione di competenze operative nel recruiting e nella gestione del personale.
- Rimborso spese mensile pari 600 euro.
- Ticket giornalieri da 6 euro
- Percorso formativo guidato da un tutor dedicato, con affiancamento costante nelle principali attività di ricerca e selezione del personale.
- Possibilità di acquisire competenze concrete nell'ambito della ricerca e selezione del personale, con esposizione diretta ai processi di agenzia per il lavoro.
- Inserimento in un contesto organizzativo strutturato, con procedure definite e strumenti operativi specifici per la gestione delle attività HR di filiale. Disponibilità oraria: Full Time
- Definizione delle posizioni lavorative e raccolta dei fabbisogni aziendali
- Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro
- Screening dei curricula e contatto telefonico dei candidati
- Ricerca attiva di profili attraverso portali e database dedicati
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- Aggiornamento e gestione della reportistica di filiale
- Supporto nelle attività amministrative legate alla selezione
- Gestione delle relazioni con candidati e aziende clienti del territorio Skill e Professionalità:
- Interesse per il settore delle Risorse Umane e motivazione ad apprendere i processi di ricerca e selezione del personale.
- Ottime capacità relazionali e comunicative
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Disponibilità full-time dal lunedì al venerdì (9.00-13.00 / 14.00-18.00). Benefit:
- Stage iniziale della durata di 6 mesi, strutturato per favorire l'acquisizione di competenze operative nel recruiting e nella gestione del personale.
- Rimborso spese mensile pari 600 euro.
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- Possibilità di acquisire competenze concrete nell'ambito della ricerca e selezione del personale, con esposizione diretta ai processi di agenzia per il lavoro.
- Inserimento in un contesto organizzativo strutturato, con procedure definite e strumenti operativi specifici per la gestione delle attività HR di filiale. Disponibilità oraria: Full Time
Offerta di lavoro pubblicata 1 giorno fa
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