Responsabile Di Commessa | General Contractor

TALENT ON BOARD SRL

per gruppo aziendale mediamente strutturato operante in qualità di

General Contractor

nei settori

impiantistico

ed

edile

, con consolidata esperienza nella gestione integrata di progetti complessi per clienti pubblici e privati, ricerca una figura di

Responsabile di Commessa. La risorsa sarà responsabile della gestione end-to-end delle commesse affidate, dalla pianificazione alla realizzazione, garantendo il presidio di tempi, costi e qualità. Opererà come riferimento unico della commessa coordinando le attività di cantiere e assicurando l’allineamento tra tutte le funzioni interne ed esterne coinvolte (tecniche, operative e di progetto). Le attività si svolgeranno su cantieri ubicati prevalentemente nelle aree di Bergamo, Monza Brianza e Milano. Responsabilità principali Gestione complessiva della commessa (tecnica, economica e operativa), con accountability su tempi, costi e marginalità;

Pianificazione delle attività di progetto e definizione del cronoprogramma lavori, con monitoraggio continuo delle milestone;

Coordinamentodelle attività di cantiere e gestione operativa di maestranze, subappaltatori e fornitori;

Supervisione dell’avanzamento lavori e redazione/stato avanzamento lavori (SAL), con reporting verso Direzione e committenza;

Presidio della sicurezza in cantiere nel rispetto delle normative vigenti (D.Lgs. 81/08) e delle procedure aziendali;

Interfaccia diretta con clienti, direzione lavori, progettisti e stakeholder esterni lungo tutte le fasi della commessa;

Collaborazione con ufficio tecnico e acquisti per la definizione dei fabbisogni e la gestione degli approvvigionamenti;

Controllo economico della commessa (budget, costi, consuntivi), analisi degli scostamenti e implementazione di azioni correttive;

Gestione delle criticità operative di cantiere, con approccio proattivo alla risoluzione delle problematiche;

Coordinamentodelle attività di chiusura commessa e collaudo finale. Si richiede: Diploma o laurea in ambito tecnico;

Esperienza pregressa di almeno 8-10 anni nella mansione, in cantieri di natura edile/stradale/impiantistico e/o similari;

Buone capacità comunicative e relazionali, problem solving e Decision Making;

Flessibilità a trasferte giornaliere sul territorio provinciale/regionale ed eventuali trasferte brevi sul territorio nazionale. Inserimento diretto con contratto full time a tempo indeterminato, pacchetto retributivo di valore e benefit.