RESPONSABILE CONVENZIONAMENTI CONSIP/COMMERCIALE

Idealservice, Società Cooperativa nata a Udine nel 1953, è tra le più importanti realtà nazionali nei settori del facility management, dei servizi ambientali e nella gestione di impianti di selezione rifiuti. Ricerca una risorsa da inserire nella Divisione Facility Management che, rispondendo al Direttore di Divisione, seguirà i convenzionamenti CONSIP e lo sviluppo commerciale nell’area dell’Emilia, Toscana e Lazio, con l’obiettivo di acquisire nuove commesse nel settore del facility management, in particolare per servizi di pulizie civili, sanitarie e industriali, in linea con le direttive commerciali aziendali, assicurandone la redditività e la corretta esecuzione.

La risorsa si occuperà di:

1. Gestire le procedure di convenzionamento CUC / CONSIP e centrali d’acquisto, con particolare attenzione alla gestione dei configuratori per la redazione di PDA mirati a ottenere il miglior risultato economico.
2. Svolgere l’attività commerciale assegnata, utilizzando strumenti di mappatura del mercato, per sviluppare i Clienti target, ricercando nuovi servizi e opportunità di mercato.
3. Garantire l’aggiornamento costante dei dati relativi all’attività commerciale, analizzando fatturato e redditività delle commesse, in collaborazione con il Responsabile Commerciale.
4. Analizzare le offerte economiche e le commesse in fase di preventivo, collaborando con Ufficio Progettazione, Controllo di Gestione, Ufficio Acquisti, Sicurezza, Risorse Umane e Responsabili di produzione.
5. Predisporre offerte economiche, gestire rinnovi e revisioni contrattuali.
6. Identificare e condividere con il Responsabile Commerciale la formazione di team di gara (subappaltatori, mandanti, consorzi).
7. Organizzare incontri preliminari con i clienti per la gestione delle gare e della progettazione esecutiva.
8. Requisito indispensabile: pluriennale esperienza in mansioni analoghe presso aziende strutturate di Facility Management, sia hard che soft.
9. Disponibilità a mobilità territoriale su Emilia, Toscana e Lazio.
10. Ottime capacità relazionali e organizzative.

La risorsa sarà inserita presso una delle sedi aziendali in Emilia, Toscana o Veneto.

• Ambiente dinamico e in continua evoluzione
• Fiducia e libertà di proporre iniziative e innovazioni
• Lavoro di team, flessibile e orientato agli obiettivi
• Contratto e inquadramento commisurati all’esperienza e alle competenze

*Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Inviando il CV, il candidato dichiara di aver preso visione dell’informativa sulla privacy ai sensi del Regolamento UE 2016/679, disponibile su

Località: Calderara di Reno, Bologna, Granarolo dell'Emilia, Zola Predosa, Emilia-Romagna, Italia