Addetto alla gestione trasporti e spedizioni Italia - ufficio traffico (f/m/nb)

pRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca Selezione di professionisti qualificati. /ppbr / /ppPer importante e strutturata azienda industriale del settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un /ppbr / /ppstrongIMPIEGATO ADDETTO ALLA GESTIONE DEI TRASPORTI PER L#39;AREA ITALIA (F/M/NB) /strong /ppbr / /ppstrongSi offre /strong: inserimento con CCNL Metalmeccanica, fascia di RAL compresa tra € 28.000 e € 35.000 e premio di risultato annuo variabile. Il posizionamento economico all#39;interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo. /ppbr / /ppstrongBenefit /strong: Mensa aziendale. /ppbr / /ppstrongSede di lavoro /strong: comune di Borgo Valbelluna /ppbr / /ppstrongDi cosa ti occuperai? /strong /ppbr / /ppL#39;impiegato addetto alla gestione dei trasporti, definendo e pianificando lo smistamento, la movimentazione e la spedizione delle merci sul territorio nazionale, si occuperà di: /ppbr / /pulliProgrammare e pianificare le consegne sul territorio nazionale sulla base delle procedure aziendali. /liliGestire i programmi di spedizione ed elaborare, in collaborazione con l’ufficio vendite, il piano giornaliero con la relativa preparazione dei documenti di trasporto (ddt). /liliInterfacciarsi quotidianamente con le funzioni commerciale, ufficio acquisti, produzione e magazzino spedizioni per ottimizzare l#39;organizzazione dei trasporti e dei flussi logistici. /li /ulpbr / /ppstrongQuali requisiti stiamo cercando? /strong /ppbr / /pulliEsperienza pregressa maturata in mansioni analoghe (ufficio traffico, logistica, gestione spedizioni). /liliOttima conoscenza dei principali sistemi informatici e gestionali aziendali. /liliForte attitudine al problem solving e alla gestione degli imprevisti. /liliOttime capacità relazionali e predisposizione alle interazioni con clienti e colleghi. /li /ulpbr / /pp-- /ppIl presente annuncio è rivolto a strongpersone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) /strongai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell#39;inclusività. Ti preghiamo di leggere l#39;informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell#39;art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /p