HR Business Partner
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Job DescriptionThe HR Business Partnerwill act as a strategic partner to Group Operations business leaders, driving the implementation of HR strategies, processes, and initiatives across a dynamic international and multi-country environment.The role will collaborate closely with Directors, Managers, and HR teams across geographies to support organizational effectiveness, talent management, workforce planning, and business transformation initiatives combining strategic business partnering with a strong focus on execution, data-driven decision making, and continuous improvement of people processes.Role Mission:The role will partner with Group Operations leadership in building a high-performing, future-ready organization by strengthening workforce capabilities, enhancing organizational agility, and promoting a consistent people agenda across regions and functions.By driving effective governance, fostering talent development, and enabling the execution of strategic organizational initiatives, it will support sustainable business growth and operational excellence.Key Responsibilities:Business Partnership /Operations HR CoordinationAct as trusted HR partner for Group Operations Directors and Business Leaders.Provide guidance on HR policies, people practices, and organizational matters.Support the implementation of HR strategies and initiatives across assigned functions.Coordinate HR teams across countries and plants within the Group Operations perimeter.Ensure consistent execution of HR processes, policies, and programs.HR Analytics & Workforce PlanningMonitor HR metrics, workforce trends, and labor costs.Support headcount planning, budgeting, and forecasting activities.HR Processes ManagementCoordinate key HR processes, including performance management, talent reviews, salary reviews, and succession planning.Ensure compliance with timelines, policies, and governance requirements.Talent Acquisition & OnboardingSupport recruiting activities and workforce planning needs.Promote internal mobility and career development opportunities.HR Administration & Data ManagementEnsure accuracy and timely maintenance of employee data and HR documentation.Guarantee compliance with company policies and administrative procedures.Requirements:Education: Bachelors degree in Economic, Law, Business Administration, Human Resources or related fields;Languages: Italian - English fluent , written and spoken.Experience: Approximately 8 years of experience as HR Business Partner within structured, international organizations, supporting multi-country environments and managing global stakeholders.What we Offer:Role: HR Business PartnerContract Type: Permanent / CCNL Industria Metalmeccanica C011Level: A1Compensation & Benefits:Annual Base Salary (RAL): 50,000–56,000Variable compensation / Welfare and benefits packageThe final compensation package (including base salary and potential variable incentives) will be defined based on the candidate's experience, technical expertise, and overall fit for the role.#LI-IC1Requisition ID11553- Posted07/23/2026-Calderara Di Reno-Italy-N/A-
35.000 € - 40.000 €
...Naturale, Global Service & Facility Management ricerca un/a Human Resources Business Partner La risorsa, riportando al Direttore Sviluppo Organizzazione e Competenze, sarà il punto di riferimento HR per le aree aziendali assegnate e garantirà il presidio delle principali...ConsigliatoTempo pienoImpiego permanente27.904,8 €
...professionalmente sviluppando competenze specialistiche in ambito HR, come assessment, analisi di clima, valutazione delle competenze... ...Il percorso può variare in base al brand e alla linea di business. Sul nostro sito Careers trovi una panoramica dei principali step...ConsigliatoImpiego permanenteSmart workingLavoro ibrido30.000 € - 32.000 €
...acquisizione automatica dei dati, siamo alla ricerca di un/una Junior People Development Specialist da inserire all'interno dell’ufficio HR presso la sede di Calderara di Reno (BO): Si tratta di un'ottima opportunità per una persona all'inizio del proprio percorso...ConsigliatoTempo pienoStage/TirocinioSomministrazioneSmart workingOrario flessibileDal lunedì al venerdì1.450 - 1.700 €/mese
...specializzata nei servizi di Customer Service e Call Center, cerchiamo un/a Addetto/a Risorse Umane Junior. La risorsa supporterà il team HR nelle attività di selezione, gestione e amministrazione del personale, contribuendo all'inserimento di nuove figure e al benessere...ConsigliatoTempo pienoApprendistatoDal lunedì al venerdì- ...Per ampliamento del team, selezioniamo un/una Recruiter / HR Specialist freelance con comprovata esperienza nel settore della ricerca e selezione del personale . La ricerca è rivolta esclusivamente a professionisti già operativi, autonomi nella gestione delle principali...ConsigliatoTempo pienoLibero professionistaContratto con partita IVASmart working
1.500 - 1.800 €/mese
...settore retail con sede a Bologna e stiamo cercando una risorsa da inserire nel nostro ufficio del personale per gestire le attività HR legate ai collaboratori della rete commerciale. La persona selezionata si occuperà concretamente di: * gestione delle pratiche di...Tempo pienoTempo determinatoDisponibilità immediataDal lunedì al venerdì1.450 - 1.750 €/mese
...Se hai passione per il mondo HR e desideri entrare in un contesto dinamico, ricerchiamo un/una Addetto/a Risorse Umane. Siamo una realtà di servizi e consulenza aziendale con sede a Bologna, attenta alla valorizzazione del personale. La persona che cerchiamo supporterà...Tempo pienoImpiego permanente- ...Azienda del settore alimentare operante sui mercati internazionali, al fine di sostenere l'importante attuale trend di crescita ricerca HR TRAINING SPECIALIST Descrizione ruolo Inserito all'interno dell'ufficio Risorse Umane e rispondendo al HR Manager, il training...
- DentalPro è il più grande Gruppo odontoiatrico italiano con oltre 260 centri dentistici di proprietà, 2.000 dipendenti e circa 1.200 odontoiatri e igienisti professionisti iscritti all’Albo . Fondato nel 2010, ha il suo headquarter a Milano ed è presente in 16 Regioni...
1.500 - 1.800 €/mese
...gestione presenze, ferie e comunicazioni interne al team • predisposizione della documentazione base per i contratti e le pratiche HR Requisiti richiesti: • diploma di scuola superiore • buona conoscenza del pacchetto Office e strumenti digitali • attitudine...Tempo pienoImpiego permanenteTempo determinatoDisponibilità immediataOrario flessibile1.520 - 1.780 €/mese
...presenze e aggiornamento dei dati del personale. Nel nostro team il ruolo ha un impatto diretto: aiuterai a tenere in ordine i flussi HR quotidiani e a dare continuità alle persone che operano nei reparti commerciali. Le giornate sono varie. Alcune molto operative,...Tempo pienoApprendistatoDisponibilità immediataDal lunedì al venerdì1.400 - 1.750 €/mese
...Per il nostro team HR cerchiamo un/una impiegato/a da inserire nell'ufficio Risorse Umane di una realtà commerciale attiva nella distribuzione di prodotti di largo consumo. La persona si occuperà di attività amministrative e di supporto alla gestione del personale operativo...Tempo pienoTempo determinatoDisponibilità immediataDal lunedì al venerdì1.500 - 1.800 €/mese
...Cerchiamo una persona curiosa e organizzata, capace di gestire con precisione attività operative HR e di costruire relazioni efficaci con i colleghi. Lavorerai all'interno dell'ufficio risorse umane di una realtà attiva nella vendita al dettaglio, supportando i processi...Tempo pienoDisponibilità immediata- ...Per conto di una consolidata realtà operante nel settore DOLCIARIO ricerchiamo: BOLOGNA - INDUSTRIA DOLCIARIA - HR MANAGER (m/f) La posizione, a diretto riporto dell'alta direzione, avrà la responsabilità di presidiare in modo integrato i processi di gestione e sviluppo...Tempo pienoImpiego permanente
- ...development and implementation of a comprehensive HR strategy for Italy and EU, aligned with... ..., and employee engagement programs.Partner with leadership to identify talent needs and create workforce plans that support business objectives.Ensure compliance with Italian...
- ...Se lavori in HR o Talent Acquisition , sai quanto sia difficile entrare nel settore senza una guida pratica. Stiamo cercando professionisti che vogliano offrire lezioni private e tutoraggio 1-to-1 , aiutando studenti e professionisti a orientarsi nel mondo delle...Tempo pienoLibero professionistaRemotoOrario flessibile
34.000 € - 48.000 €
...Attività Previste: Gestione del personale, inclusa la selezione e il reclutamento Implementazione e monitoraggio delle politiche HR aziendali Sviluppo di programmi di formazione e sviluppo del personale Gestione delle relazioni sindacali e risoluzione delle...Tempo pienoTempo determinato- ...industry and product training programs for both internal staff and external customers and partners. Role MissionThe role aims to enhance knowledge and skills across the organization and partner sales network through engaging in-person sessions and self-paced online modules....Impiego permanenteRemoto
- ...come la Piattaforma Multicanale di Pagamenti Elettronici, nell'ambito dell'ampliamento sul territorio nazionale della propria RETE DI PARTNER POINT seleziona 1 SVILUPPATORE DI RETE PER L’AFFILIAZIONE E LA GESTIONE DI NUOVI PUNTI VENDITA. ?? Cosa farai: · Svilupperai e...
400 - 800 €/mese
...NEXT spa - filiale di Bologna seleziona, per azienda cliente operante nel settore della consulenza aziendale, un/a: JUNIOR HR RECRUITER – STAGE Il/ la candidato/a si occuperà di: pubblicazione annunci di lavoro; screening curricula; gestione dei canali...Stage/Tirocinio36.000 € - 42.000 €
...divisione specializzata del Gruppo Adecco, ricerca per un'importante realtà nazionale operante nel settore FARMACEUTICO la figura di: HR Administration Specialist Dove? Casalecchio di Reno (BO) Quando? Contratto di lavoro a tempo indeterminato, modalità ibrida,...Impiego permanenteLavoro ibrido1.000 €/mese
...Solgeko, realtà HR attiva dal 2015 a Bologna, entra in una nuova fase di strutturazione e crescita . Cerchiamo un/una Junior Recruiter da inserire in stage formativo con obiettivo di assunzione stabile entro 6 mesi . Non è uno stage amministrativo. È un...Impiego permanenteStage/TirocinioApprendistatoStage retribuito1.200 - 1.600 €/mese
..., supportando lo sviluppo e il rafforzamento della rete di vendita. Principali responsabilità In collaborazione con il team HR, la risorsa si occuperà della gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale. In particolare: gestione del processo...Tempo pienoTempo determinato- Remote | Freelance | Commission-based Join our growing team at Next Job Abroad! Are you an experienced recruitment consultant with a background in agency recruitment ? Are you fluent in Italian and passionate about connecting people with exciting international career...Libero professionistaRemoto40 h/sett.Orario flessibile
23.000 € - 25.000 €
...di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di...TemporaneoImpiego permanenteSomministrazioneTempo determinatoSmart working2.500 €/mese
...Management, Temporary e International Search. Operiamo come Business Partner di selezione attraverso specifiche Divisioni di Specializzazione... ...- Impiegati - Professionisti ~ Aziende - HR, Finance & Accountancy - Technical & Engineering - Sales...TemporaneoTempo pienoImpiego permanenteSomministrazioneContratto con partita IVARemotoDisponibilità immediataOrario flessibile40.000 € - 45.000 €
Risorse Professional , società specializzata nella ricerca e selezione di profili Middle & Top Management, ricerca per azienda in provincia di Bologna un/una Specialista legale relazioni sindacali Posizione: La risorsa, riportando direttamente al Responsabile...Impiego permanente- ...Atena S.p.A., attiva da 20 anni nel settore, è uno dei player di riferimento tra le realtà di consulenza e si pone come global partner in ambito HR offrendo ai propri clienti soluzioni customizzate. I nostri servizi afferiscono a tre aree di intervento: Formazione ,...Tempo determinatoAuto aziendaleDal lunedì al venerdì
- ...ricerca di una risorsa da: Posizione: LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento HR al riporto del People Development & Experience Coordinator e si occuperà della gestione end to end dei processi e dei progetti di...Tempo pienoImpiego permanenteLavoro ibrido
30.000 € - 36.000 €
Position description We are looking for a Transport & Logistics Specialist to join our Supply Chain team. Reporting directly to the Transport & Logistics Manager, the resource will be responsible for the daily activities related to the management of logistics flows,...Tempo determinatoRemotoLavoro ibrido40 h/sett.Dal lunedì al venerdì

